全美首例:俄勒岡明年起罷工也能領失業金 

（本報綜述）自2026年1月1日起，俄勒岡將成為全美第一個允許罷工員工在特定條件下申領失業救濟金的州，且新制度同時適用於公部門與私部門員工，引發勞資雙方高度關注。

這項新政策源自俄勒岡州參議院第916號法案，已於今年夏天由州長蒂娜·科泰克（Tina Kotek）簽署成為法律。法案取消了過去「因勞資爭議不得領取失業金」的限制，讓因罷工或被雇主停工而失業的勞工，在符合資格下可申請補助。

根據規定，罷工員工須先經過兩週等待期，之後最長可領取10週失業救濟金。不過，若日後勞資協議補發罷工期間薪資，員工必須退還已領取的失業金，以避免重複領取。

值得注意的是，新法也涵蓋公部門員工，使俄勒岡成為全美首個將失業補助延伸至罷工公務員的州。針對學區與教育服務機構，法律並允許在必要時，從員工未來薪資中扣回已發放的失業金。

俄勒岡就業部表示，相關執行細則已進入最後制定階段，罷工員工在預期爭議結束後返回原職的情況下，仍可被視為符合失業金申請資格。

支持者認為，新制度可在勞資談判期間為勞工提供基本生活保障；反對者則憂心，可能提高罷工頻率並增加企業與公共部門成本。隨著新制即將上路，俄勒岡的勞資關係與罷工生態，預料將出現明顯變化。